
İngiltere'de V&A müzesi çalışanlarından sıcak hava ve maaş grevi oylaması
Londra'daki V&A müzesinde çalışan 300'den fazla personel, yüksek sıcaklıklar, içme suyuna erişim kısıtlamaları ve maaş anlaşmazlıkları nedeniyle grev oylaması yapıyor.
Dünyanın önde gelen sanat ve tasarım müzelerinden birinde görev yapan çalışanlar, aşırı sıcak hava koşulları ve ücretler nedeniyle grev kararı almak üzere oylama gerçekleştiriyor. V&A bünyesinde düzenlenen bu oylama, artan hava sıcaklıkları, içme suyuna erişimde yaşanan zorluklar ile maaş ve çalışma koşulları etrafında şekilleniyor.
Londra'daki dört farklı V&A yerleşkesinde görev yapan 300'den fazla personel oylamaya katılıyor. Bu yerleşkeler South Kensington'daki ana müze, Stratford'daki V&A East Museum ile V&A East Storehouse ve Bethnal Green'deki Young V&A binalarından oluşuyor. Büyük Sergi sonrasında 1852 yılında kurulan V&A, yaratıcılığın gücüne adanmış bir müze ailesi olarak tanımlanıyor ve misyonunu herkes için sanat ve tasarım kültürünü yaygınlaştırmak olarak belirtiyor.
Stratford'un doğu Londra bölgesinde yer alan bir koleksiyon ve araştırma merkezi konumundaki V&A East Storehouse binası geçen yılın mayıs ayında kapılarını açmıştı. Olağanüstü yüksek sıcaklıkların görüldüğü bir yaz döneminde başlatılan bu oylama, aşırı sıcak dalgaları sırasında yaşanan çalışma koşullarına ilişkin endişeleri ele alan ilk girişimlerden biri olarak değerlendiriliyor.
Kamu ve Ticari Hizmetler Sendikası (PCS), müze genelindeki personeli etkileyen ciddi ve çözüme kavuşturulmamış meseleler gerekçesiyle 23 Temmuz tarihinde grev oylamasını başlattı. Ücret oranlarının da önemli bir gündem maddesi olduğu süreçte çalışanlar en az yüzde 4 oranında maaş zammı talep ederken, sendika aynı zamanda aşırı sıcaklara maruz kalma ve içme suyuna ulaşım konularında da kaygıları dile getirdi.
Sendika yönetimin talepleri doğrultusunda, sıcaklıkların 30 dereceyi aştığı durumlarda dört yerleşkedeki kamusal alanların kapatılmasına yönelik bir politika izlenmesini, sahne arkası çalışanlar için sıcaklık azaltıcı önlemlerin alınmasını istiyor. Ayrıca V&A East Storehouse çalışanlarının, sergi alanlarında görev yaparken su içmek için başka bir personelin gelip nöbeti devralmasını beklemek zorunda kalmadan yanlarında su taşıyabilmelerine izin verilmesini talep ediyor.
Sendika ayrıca V&A müzesinin Londra'da akredite bir geçim ücreti işvereni olmasını talep ediyor. Güncel Londra geçim ücreti saatlik 14.80 sterlin seviyesinde bulunuyor. V&A yönetimi tüm çalışanlarına en az bu oranda ödeme yapıldığını doğruladı. Bununla birlikte müzenin bazı taşeron yüklenicileri geçim ücretinden yararlanamıyor ve V&A yönetimi bu yılın ilerleyen dönemlerinde gözden geçirileceğini belirtmesine rağmen henüz akredite bir geçim ücreti işvereni konumuna gelmedi.
Grev oylamasının kapsamına dahil edilmeyen V&A Dundee ise akredite bir geçim ücreti işvereni statüsünü taşıyor. PCS kültürel sekreteri Nick Marro, V&A bünyesindeki üyelerinin artık bıçağın kemiğe dayanması nedeniyle grev oylaması yaptığını belirterek, yönetimin personelin çalışırken su içmesine ya da taşımasına izin vermediğini ve Londra geçim ücreti akredite işvereni olmayı reddettiğini ifade etti.
Marro ayrıca yönetimin çalışanlarına düzgün bir maaş zammı sağlayamayacağını öne sürdüğünü belirterek, kurumun Britanya'nın en prestijli müzelerinden birini ayakta tutan insanları hayal kırıklığına uğrattığını, bu durumun adil olmadığını, güvensiz olduğunu ve üyelerinin mücadeleye hazır olduğunu dile getirdi.
Prospect sendikası da ücretler ve çalışma koşullarıyla ilgili kaygılar nedeniyle V&A müzesindeki üyeleri için grev oylaması düzenliyor. Bu sendikanın oylaması 29 Temmuz tarihinde sona eriyor.
V&A sözcüsü tarafından yapılan açıklamada, müzenin şubat ayından bu yana sendika kanadıyla müzakereler yürüttüğü ve görüşmelerin sürdüğü belirtildi. Sözcü, sunulan teklifin toplam maaş bütçesinde yüzde 3.6 artış öngördüğünü, en düşük ücretli meslektaşlar için ise en az enflasyon üstü bir ödül ile yüzde 6.9 oranında artış sağladığını aktararak, en az Londra geçim ücretini ödeme konusundaki uzun süreli taahhütlerini sürdürdüklerini kaydetti.
Çalışanların güvenliği ve refahının V&A için büyük önem taşıdığını vurgulayan sözcü, tüm personelin suya, tuvalet imkanlarına ve iş sırasında düzenli molalara erişebildiğini belirtti. Sıcak hava dalgası süresince personeli desteklemek için ek dinlenme molaları, galeri alanlarında personel rotasyonlarının artırılması, South Kensington'daki bazı galerilerin kapatılması ve sıcaklığın zirve yaptığı dönemde Young V&A'nın toplam 11 gün boyunca tamamen kapatılması dahil olmak üzere geniş kapsamlı önlemlerin hayata geçirildiği ifade edildi.
Ulusal koleksiyonların güvenliğini korumak amacıyla V&A East Storehouse içerisindeki 'Bir Nesne Sipariş Et' randevuları esnasında yiyecek ve içecek kullanımına izin verilmediği, ziyaretçilere bu randevularda müze personelinin eşlik ettiği bilgisi paylaşıldı.


